أعلنت فالور هوسبيتاليتي بارتنرز وكلية السياحة والضيافة في جامعة الملك خالد عن توقيع اتفاقية تعاون تهدف إلى تطوير الكفاءات الوطنية ودعم مسار النمو السياحي في منطقة عسير، عبر برامج تدريب وتأهيل متقدمة تسهم في تمكين الشباب السعودي لبناء مستقبل مهني مستدام في قطاع الضيافة.
- تمكين رأس المال البشري.
تمثل الشراكة خطوة عملية نحو بناء منظومة تعليمية وتدريبية تتماشى مع احتياجات قطاع الضيافة المتنامي في المملكة. ويأتي ذلك عبر دمج التعليم الأكاديمي بالتطبيق العملي، والإرشاد المهني، والتدريب على رأس العمل، إضافةً إلى إتاحة مسارات توظيف واضحة للخريجين، بما يضمن الانتقال السلس من مقاعد الدراسة إلى بيئة العمل. - تجسير الفجوة بين التعليم والصناعة.
تستند المبادرة إلى رؤية مشتركة تسعى إلى ردم الفجوة التقليدية بين الجانب النظري وبرامج الضيافة التشغيلية الحديثة. ويستفيد الطلبة من ورش عمل ومحاضرات تفاعلية وتجارب ميدانية في قطاع الضيافة، مع التركيز على تطوير شخصيتهم القيادية وثقتهم المهنية، والحفاظ على الخصوصية الثقافية التي تميز الضيافة السعودية. - فلسفة تشغيل عالمية وهوية محلية.
تقدم فالور هوسبيتاليتي بارتنرز خبراتها الإدارية والتشغيلية الدولية التي أثبتت نجاحها في أسواق متعددة حول العالم، مع فلسفة تقوم على تصميم تجارب ضيافة تنبض بالثقافة المحلية وتحقق قيمة طويلة الأمد للمجتمع والمستثمر. ويهدف التعاون إلى نقل أحدث معايير الضيافة العالمية إلى البيئة السعودية دون فقدان طابعها الأصيل. - رسالة مشتركة لبناء جيل جديد من القادة.
قال جوليان بيرغ، الشريك المؤسس والمدير الإقليمي للشرق الأوسط وأفريقيا وآسيا في فالور هوسبيتاليتي بارتنرز، إن الشراكة تعبّر عن التزام الشركة بأن تكون “شريكاً في التنمية وليس مجرد مشغّل”، مؤكداً أن مستقبل السياحة في المملكة سيتشكل عبر كوادر وطنية تمتلك التدريب العالمي والهوية المحلية في آن واحد. - مسارات نمو حقيقية للمواهب السعودية.
أكدت جنى بدر، رئيسة تطوير الأعمال في المملكة ومديرة العلاقات العامة والإعلام الإقليمية، أن الهدف يتجاوز التدريب الفني إلى خلق مسارات مهنية طويلة الأمد تمكن الشباب من تحقيق الازدهار داخل قطاع الضيافة، موضحة أن عسير ستكون نقطة انطلاق لمنظومة وطنية قادرة على تغذية سوق الضيافة بكفاءات سعودية مؤهلة. - دور محوري للجامعات السعودية.
من جهتها، شددت الدكتورة ريهام مشاط، عميدة كلية السياحة والضيافة في جامعة الملك خالد، على أن الاتفاقية تعزز رسالة الجامعة في إعداد خريجين يمتلكون المهارات المهنية والفخر الثقافي معاً، مشيرة إلى أن برامج التدريب والإرشاد التي توفرها فالور تضمن جاهزية الخريجين لدخول سوق العمل بكفاءة عالية. - برامج قيادية متخصصة.
تعتمد فالور أسلوباً يرتكز على إعطاء الأولوية للإنسان من خلال برامج تطوير قيادية مثل “قادة المستقبل” و”أكاديمية الطهاة” و”سفراء فالور”، والتي تهدف إلى صقل المواهب ومنح كل عضو في فريق العمل مساراً مهنياً واضحاً يحقق الارتقاء المتواصل. - نموذج وطني لمستقبل الضيافة السعودية.
تعكس هذه الشراكة انسجاماً بين التعليم والقطاع الخاص والقيم المجتمعية، في وقت تتسارع فيه التحولات السياحية ضمن رؤية 2030، مما يجعل تجربة عسير مرجعاً قابلاً للتكرار في مختلف مناطق المملكة، ونواة لصناعة ضيافة وطنية تمتلك القدرة على المنافسة إقليمياً وعالمياً.
